Bom estado, mínimos sinais de uso na capa e no interior, páginas levemente amareladas devido ao tempo, miolo bem conservado, ilustrações em preto e branco, precisando de mais detalhes por favor entrar em contato; Este livro trata dos aspectos mais relevantes e atuais do comportamento humano nas organizações. Parte da concepção de que as questões com que se defrontam os administradores têm, na maioria das vezes, um nítido conteúdo humano, muito mais do que simples decorrência de problemas técnicos. No âmbito das empresas, as questões tratáveis via ciências do comportamento seriam, assim, em número superior às que resolvam mediante simples ajustes que não envolvem o quadro de pessoal.
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